Új teljesítményértékelési rendszert dolgoz ki a HUN-REN új vezetője
Az új vezetés első feladata egy optimális teljesítményértékelési rendszer kidolgozása lesz, ígéri Stipsicz András, a HUN-REN Magyar Kutatási Hálózat új vezetője.
Stipsicz András – aki október 22-től veszi át ideiglenesen a HUN-REN irányítását a lemondott Gulyás Balázs elnöktől – kiemelte: az elmúlt években több átalakuláson ment át a hálózat, amik között voltak előremutatóak, de köztük számos olyan mozzanat is előfordult, amely a tudományt nagyon súlyosan érintette. Kiemelte ezek közül, hogy a hálózatból korábban négy kutatóközpontot az Eötvös Loránd Tudományegyetemhez (ELTE) csatoltak egy rosszul definiált struktúrában, amelyben nem volt látható, hogy ezek az intézmények hosszú távon hogyan tudnak működni. Az elnök szerint ez az egyik fő oka a mostani beavatkozásnak.
Ismertette: a jelenlegi tervek szerint a kutatóhálózat ismét a Magyar Tudományos Akadémiához (MTA) tartozna, de hangsúlyosan nem a nyolc-tíz évvel ezelőtti struktúrában, hanem egy modernizált formában, amelyben próbálják megtartani az elmúlt időszak előremutató elemeit is.
A finanszírozás kapcsán a megbízott vezető elmondta, hogy a korábban alulfinanszírozott kutatói szféra anyagi helyzete az elmúlt időszakban jelentősen javult. Ugyanakkor a 15 entitásból álló hálózatban túlzott központosítás indult el, ez ellen a főigazgatók is felemelték a szavukat. A cél, hogy egy olyan konstrukció jöjjön létre, amelyben egyensúly van az intézmények önállósága és a hálózati kohézió között - hangsúlyozta.
Stipsicz András a tervezett átalakítások kapcsán azt mondta, olyan strukturális változásokra nem számítanak, hogy ne a hálózat elnöke nevezze ki a főigazgatókat, azonban a jelenlegi irányító testület helyett egy vezető testület jön létre, amely a költségvetési források elosztásáról dönt. Ez hasonló lesz a korábbi modellhez, a változás az, hogy míg korábban az irányító testület tagjainak kiválasztására a kutatóközösségnek nem volt hatása, az új grémiumba az Akadémia, a kutatóhálózat, valamint a minisztérium mint finanszírozó is delegál majd tagokat, utóbbi a kormányzati prioritások érvényesítése érdekében.
A kutatói környezettel kapcsolatban kiemelte: a tudományos élet velejárója egyfajta egészséges, előrevivő bizonytalanság, amely a személyes teljesítményből fakad, de ez csak kiszámítható keretrendszerek között működik ösztönzőleg. Az elmúlt időszak sűrű és kiszámíthatatlan változásai ezt a bizalmat kikezdték. A stabilitás érdekében reményei szerint hosszú távon fennmaradó kereteket tudnak teremteni.
Kitért arra is, hogy az új vezetés elsőrendű feladata egy finomhangolt, többdimenziós teljesítményértékelési rendszer kidolgozása lesz, ez - reményei szerint - már a jövő héten megkezdődik. Stipsicz András rámutatott: a leegyszerűsített, csupán néhány szempontot vizsgáló teljesítményértékelési rendszerek a kutatók többsége számára irrelevánsak vagy zavaróak. Nagy kihívás, hogy hogyan lehet a különböző tudományágakat összemérhető módon értékelni.
A megbízott vezető a kutatóintézetek közötti együttműködések serkentését is szorgalmazta. Mint mondta, a hagyományos struktúrában mindenki önállóan dolgozott, hiányzott a komoly kohézió. Ezen változtatni kell, a hálózatnak támogatnia kell az interdiszciplináris kollaborációkat - hangsúlyozta a HUN-REN Rényi Alfréd Matematikai Kutatóintézet eddigi főigazgatója.























