Bakot lőttek a fejvadászok a Facebookkal
A szertelen fészbukozók aggodalmait oszlathatja egy a VG.hu által idézett kutatás, miszerint értelmetlen a HR-eseknek a közösségi oldalak alapján szelektálni a leendő kollágákat.
Vajon mennyire pontosan ítélik meg a fejvadászok leendő dolgozókat a Facebookon megjelenő megjegyzéseik, fotóik alapján? Erre a kérdésre kereste a választ egy megdöbbentő eredménnyel zárult kutatás.
Ebben a HR-esek fejenként öt leendő dolgozó profilját elemezték úgy, hogy a Facebookon kívül nem kaptak más információt a jelöltről. Egy évvel később pedig felkereste az immár állásban lévő volt jelöltek főnökeit és arra kérte őket, értékeljék munkateljesítményüket.
„A fejvadászok Facebookon alapuló értékelése nulla százalékban vágott egybe a fiatal diplomások eredményeivel” – olvasható a vg.hu cikkében az eredmény összegzése.
