A kiégés ma már nemcsak egyéni, hanem szervezeti probléma is. A folyamatos változás és a túlterheltség nemcsak a munkavállalókat, hanem a teljesítményt is érinti.
Az olasz adatvédelmi hatóság májusban 5 millió EUR bírságot szabott ki a Luka Inc. adatkezelőre a Replika nevű, generatív MI-modellre épülő chatbotjának működtetésével kapcsolatban.
483 egészségügyi dolgozó. Ennyi ember szólalt meg az eLitMed által készített és a Független Egészségügyi Szakszervezet támogatásával lefolytatott kérdőíves felmérésben.