Mérhető betegbiztonság, gyorsabb és kiszámíthatóbb segítség, új vezetői kultúra, életpályamodell és átlátható gazdálkodás – ezek mentén alakítaná át az OMSZ-t Constantinovits Miklós.
Az Országos Vérellátó Szolgálat munkatársai egy, az Indexhez eljuttatott dolgozói levélben számoltak be a szervezeten belüli kedvezőtlen folyamatokról.